مدیریت تشکیلاتی

به نام خالق فکر و اندیشه 

اولین و مهم ترین اصل مدیریت تشکیلات اسلامی:
بالاترین شان و شخصیتی که یک فرد مسلمان در این دنیا می تواند به آن برسد، مقام مدیریت اسلامی است.(یک مدیر اسلامی تمام خصیصه های یک فرد اسلامی و کامل را دارد)

 مدیریت اسلامی مبتنی بر دو اصل است:
مدیریت اذهان و مدیریت قلوب

سه اصل لازم مدیریت اسلامی:
مقبولیت(متخصص بودن در کاری...تخصص در شیوه ی اجرای کار)
 محبوبیت(نوع تعامل با مخاطب)
 معنویت(تعامل با خدا)...اگر معنویت نباشد، مدیر اسلامی نمی شود.

سیاست تربیت در اسلام:
تربیت ابتدایی، بجای نظارت پایانی(نظارت چیز بدی نیست، ولی کار مبتنی بر نظارت خوب نیست)
وقتی کسی را تربیت کنید، دیگر نیاز به نظارت نیست

چرا کار تشکیلاتی اینقدر مهم است؟

عمار ثاواطی از امام صادق(ع) می پرسد: ثواب عبادات قبل ظهور بیش تر است یا بعد ظهور...
امام می فرمایند: قبل ظهور 
عمار در ادامه می پرسد: پس چرا برای ظهور دعا کنیم؟
امام می فرمایند: درست است که ثواب عبادات شاید هزار برابر بیش تر از بعد ظهور باشد، ولی امنیت و عدالت و... چیزی است که ظهور برای همه به ارمغان می آورد.
و آیا تو دوست نمی داری ، ما بقی نیز به مثل تو از این نعمات بهره بگیرند.

حدیث فوق به کار تشکیلاتی اشاره می کند، که یک فرد در تشکیلات صرفا به خود توجه ندارد و به منافع جمع باید توجه کند.

تماشای کارگاه ضرورت کار تشکیلاتی و مدیریت در تشکیلات: